Psychologische tests

   
Geef in het vak uw zoektekst aan

Web Artikelen Boeken
Home
disclaimerArtikelen
Welzijn en geluk
Relaties
Gezondheid
Gezonde voeding en dieet
Filosofie, moraal en spiritualiteit
Emoties
Organisatie en management
Test jezelf
Columns gastschrijvers
Weblog
Boekbeschrijvingen
Zoeken op deze site
Boomstructuur

 

 
 

 

 

Boeken over psychologische tests

    te koop op bol.com, klik op de links (cover)
Titel en auteur   Recensie

Alles over management tests

Jack van Minden

Alles over management tests door Jack van Minden Managers die willen of kunnen doorgroeien, worden meestal onderzocht met uiteenlopende managementtests. Het zijn voornamelijk psychologische tests en assessment center-opdrachten waarmee deze meest geteste groep op een testdag onder vuur wordt genomen. Dit boek laat de sollicitant niet alleen kennismaken met deze twee bekende varianten, het geeft ook een actueel overzicht van andere tests die bij de grotere testbureaus worden gebruikt. Daarnaast worden de achterliggende principes blootgelegd en krijgt de sollicitant voorbeelden van een groot aantal tests. De vele adviezen, waarschuwingen en trucs bieden alle kans om zowel de 'concurrent' als de tester in de selectieprocedure te slim af te zijn.
     

Psychologische diagnostiek

inhoudelijke en methodologische grondslagen

door Jan ter Laak & Martijn de Goede

Psychologische diagnostiek door Jan ter Laak Psychologische diagnostiek: een plaatsbepaling. Psychologische diagnostiek is een wezenlijk onderdeel van de werkzaamheden van psychologen, pedagogen en andere professionals. In dit boek ligt de nadruk op de inhoudelijke en methodologische grondslagen van de psychodiagnostiek. Het biedt een historisch, theoretisch en methodologisch kader waarin de verschillende onderdelen van de psychodiagnostiek hun plaats krijgen en in hun onderlinge samenhang kunnen worden bestudeerd. Dit boek vervult daarom een integratieve funtie voor de verschillende (specialistische) cursussen op het gebied van de psychodiagnostiek.
De geschiedenis van de psychodiagnostiek komt aan de orde met aandacht voor de nog steeds actuele controverse 'klinische versus statistisch predictie'. Beschreven wordt de 'state of the art' van de psychologische diagnostiek binnen de sociale wetenschappen, de psychologieopleiding en de beroepspraktijk. Uiteraard wordt ruime aandacht besteed aan de psychodiagnostiek alsook aan het psychodiagnostisch proces.
Het centrale thema is de geldigheid van uitspraken over gedragingen, waarbij kwaliteitscriteria worden geformuleerd voor de psychologische theorieën en begrippen die worden gebruikt, de afbeelding daarvan in (testtheoretische of statistische) modellen en de bijbehorende meetinstrumenten of tests. Vervolgens passeren de diagnostiek van de persoon(lijkheid), van prestaties (intelligentie, geschiktheid) en van de psychologische omgeving de revue. Afgesloten wordt met een 'diagnose' van en dilemma's binnen de diagnostiek.
     

Alles over psychologische tests

Jack van Minden

Alles over psychologische tests door Jack van Minden Bij het verschijnen van de eerste druk van Alles over psychologische tests brak groot tumult los. De boodschap van dit boek was: testkandidaat, laat je niet willoos naar de slachtbank voeren en bereid je goed voor, want daarmee verbeter je je resultaten. Alle keukengeheimen van de testdag werden prijsgegeven.

Inmiddels is algemeen bekend dat Test-Training tot goede resultaten leidt. Deze nieuwe en bijgewerkte druk is nog steeds de beste en meest actuele praktijkgids voor sollicitanten en anderen die getest moeten worden.

Met Alles over psychologische tests kunnen testkandidaten:

  • inzicht krijgen in de meest gebruikte en minder voorkomende tests;
  • vele voorbeeldvragen van tests en oefentests doornemen;
  • goed leren gokken;
  • valkuilen vermijden;
  • afkomen van testangst;
  • omgaan met beperkte testtijd;
  • leren welke rechten ze hebben en hoe ze bezwaar kunnen aantekenen.

Wat levert dit allemaal op?

  • meer zelfvertrouwen;
  • meer juiste antwoorden;
  • minder zenuwen;
  • een grotere slaagkans!
     

Het psychologisch onderzoek

een oefenboek

Wim Bloemers

Het psychologisch onderzoek door Wim Bloemers In Nederland worden jaarlijks zo'n 500.000 mensen psychologisch getest. Met behulp van deze volledig herziene editie van Het psychologisch onderzoek kunt u zich voorbereiden op alle mogelijke tests en assessmentopdrachten. Het boek geeft antwoord op de volgende vragen: wat is een test en aan welke eisen moet deze voldoen? Wat wordt er tijdens een testprocedure van u verwacht en wat zijn uw rechten? Daarnaast leert u de principes van veel gebruikte intelligentietests kennen, komt u te weten hoe een persoonlijkheidsvragenlijst werkt en leert u om te gaan met verschillende soorten vragen die u kunt verwachten tijdens een interview. U krijgt inzicht in vaak voorkomende assessment-opdrachten en u leert onder meer hoe u gesprekken met lastige medewerkers tot een goed einde kunt brengen. Dit leren houdt niet enkel theorie in; er zijn zeer veel realistische voorbeeldopgaven in het boek opgenomen zodat u erachter kunt komen waar uw sterke en zwakke punten liggen. Bovendien wordt uitgelegd waarom een bepaald antwoord goed is. Het boek is sterk leergericht en wil vooral vaardigheden en inzicht bijbrengen.
     

Assessment doen

hoe werkt het voor jou?

Bas Kok en Ferry de Jongh.

Assessment doen door Kok en de Jongh Assessment doen: hoe kom je voor de dag? Wat zit erin, wat haal je eruit? En bovenal: hoe werkt het voor jou?

Na het lezen van Assessment doen ­ Hoe werkt het voor jou? weet je niet alleen alles over assessments. Je leert ook hoe het assessment een waardevol onderdeel van je loopbaan kan zijn.

Het assessment kent tal van varianten: selectie-, ontwikkelings-, loopbaan- en outplacementassessments.

In Assessment doen beschrijven de auteurs de gang van zaken voor, tijdens en na een assessment. Hun benadering is daarbij uiterst praktijkgericht. Je kunt oefenen met intelligentietests en hun interviewvragen, je krijgt heldere aanwijzingen voor het invullen van persoonlijkheidsvragenlijsten en het uitvoeren van praktijksimulaties. Voor alle typen assessment geldt: voorbereiden heeft zin!

     

Vingeroefeningen voor de psychologische test

testvoorbeelden en aanwijzingen voor sollicitanten en liefhebbers

Frank Brenner

Vingeroefeningen voor de psychologische test door Frank Brenner Jaar in jaar uit worden enkele tienduizenden mensen onderworpen aan een psychologisch onderzoek. Vele bureaus en vormingsinstituten zetten uitgekiende testen in elkaar met het doel potentiëIe kandidaten te beproeven op de door de opdrachtgever verlangde capaciteiten.

Voor wie voor het eerst een dergelijk psychologisch onderzoek ondergaat, betekent dat veelal een sprong in het duister. Nieuwelingen verspillen doorgaans te veel van de beperkt toegemeten tijd aan denkvragen. Dat is zonde. Wie goed voorbereid in het strijdperk treedt heeft betere kansen. Oefening baart kunst en dat geldt zeer zeker ook voor een psychologische test. Dit boekje helpt u op alle mogelijke manieren u geestelijk te trainen met een grote kans op slagen. De voorbeelden zijn alle ontleend aan de gebruikelijke testen.

     

De kleine assessmentgids

Wim Bloemers

De kleine assessmentgids door Wim Bloemers

Een zeer informatief en gemakkelijk leesbaar boek over het psychologisch onderzoek en de assessmentmethodiek: een goed voorbeeld van verantwoorde popularisering van wetenschappelijke inzichten en onderzoeksgegevens. Voor personen, die in een selectieprocedure een dergelijk onderzoek zullen meemaken, is het zeer waardevol door de talrijke goed geformuleerde adviezen op basis van de beschrijvingen van intelligentietesten, persoonlijkheidsvragenlijsten, het selectieinterview, de assessment-roloefeningen, individueel en in groepsverband. Met behulp van dit boek kan men zich goed voorbereiden op een dergelijk onderzoek.

Assessment betekent niet meer dan het in kaart brengen van zaken of eigenschappen, maar in de hier bedoelde betekenis gaat het vooral om persoonlijke eigenschappen, met andere woorden: in een assessment worden uitspraken gedaan over wat voor soort persoon je bent en hoe je in elkaar zit. In de praktijk betekent dit dat je te maken kunt krijgen met de volgende middelen: interviews; persoonlijkheidsvragenlijsten; intelligentietests; praktijkopdrachten; rollenspelen.

     

 


Voor u gelezen in de media en geweblogd via psychologie-nu.blogspot.com:


Beschrijvingen zelfhulpboeken

Andere boekbeschrijvingen: